近日，人力資源社會保障部印發《關于職業院校畢業生參加事業單位公開招聘有關問題的通知》（以下簡稱《通知》），要求深入貫徹習近平總書記在中央人才工作會議上的講話精神和對職業教育、技能人才工作的重要指示精神，落實黨中央、國務院關于積極推動職業院校畢業生在參加事業單位招聘等方面與普通高校畢業生享受同等待遇的要求，促進職業教育事業發展和技能人才隊伍建設。

破除唯名校、唯學歷的用人導向

事業單位公開招聘要樹立正確的選人用人理念，破除唯名校、唯學歷的用人導向，建立以品德和能力為導向、以崗位需求為目標的人才使用機制。要合理制定公開招聘資格條件要求，不得將畢業院校、國（境）外學習經歷、學習方式作為限制性條件，切實維護、保障職業院校畢業生參加事業單位公開招聘的合法權益和平等競爭機會。

降低學歷要求，或不再設學歷要求

事業單位公開招聘中有職業技能等級要求的崗位，可以適當降低學歷要求，或者不再設置學歷要求。在符合專業等其他條件的前提下，技工院校預備技師（技師）班畢業生可報名應聘學歷要求為大學本科的崗位，高級工班畢業生可報名應聘學歷要求為大學專科的崗位。

技能崗位實操考試比重不低于50%

鼓勵引導職業院校畢業生積極投身鄉村振興事業，職業院校畢業生與普通高校畢業生同等享受艱苦邊遠地區基層事業單位公開招聘傾斜政策。鄉村振興重點幫扶縣基層事業單位工勤技能崗位補充急需緊缺技能人才的，可面向職業院校畢業生專項招聘。

從前要參加從中央到地方的各級公務員考試，考生往往被要求必須具有大專及以上學歷，很多職校生無法實現當公務員的夢想，而如今，職業院校畢業生在參加事業單位招聘等方面與普通高校畢業生享受同等待遇，更加彰顯了職業教育前途廣闊，大有可為。

西安萬通汽車學校緊隨職業教育發展浪潮，開設符合社會和市場發展需求的新能源汽車技術工程師、智能網聯汽車技術工程師、城市軌道交通與汽車商務、、高端車診斷與維修工程師、汽車運用與維修、汽車智能檢測與運營工程師等熱門專業，實行三分理論七分實操的教學方法，結合校企合作單位共建共育，培養了大批優秀的技能型人才。

未來已來，職業教育正處在最好的時代，希望同學們可以踏實掌握技能，來西安萬通學技術，開啟人生新征程，實現人生理想！